BIBLIOTHEQUE SECSG
Détail de l'auteur
Auteur عبد الباقي صلاح الدين محمد |
Documents disponibles écrits par cet auteur
Affiner la recherche Interroger des sources externes
Titre : إدارة المشتريات و المخازن من الناحية العلمية والعملية Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الباقي صلاح الدين محمد, Editeur : الدار الجامعية Année de publication : 2001 Importance : 424ص Format : 23سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 330 Economie Note de contenu : المحتويات :
الجزء الأول:إدار ة المشتريات.ص5.
الباب الأول : الفصل الأول : أهمية إدارة المواد والإمداد .ص9.
الفصل الثاني :إدارة المواد والإمداد .ص31.
الباب الثاني .الفصل الثالث: تخطيط الاحتياجات من المواد وإعداد الموازنة المالية.ص49.
الفصل الرابع : الجودة المناسبة .ص72.
الفصل الخامس : الشراء في الوقت المناسب.ص103.
الفصل السادس : الشراء بالسعر المناسب .ص111.
الفصل السابع : اختيار المورد المناسب .ص139.
الباب الثالث: الفصل الثامن : الشراء من الخارج (الاعتمادات المستندية ) .ص153
الباب الرابع : الفصل التاسع : شراء الأجهزة الرأسمالية . ص175.
الجزء الثاني : إدارة المخازن والمخزون .ص199.
الباب الأول : إدارة المخازن . ص201.
الفصل الأول : مفهوم وأهمية وتنظيم وظيفة التخزين . ص203.
الفصل الثاني : نظام ترميز الأصناف وإعداد دليل المخازن.ص219.
الفصل الثالث: التخطيط والتنظيم الداخلي .ص235.
الفصل الرابع : نظام الأمن والسلامة بالمخازن .ص245.
الباب الثاني : إدارة المخزون .ص259.
الفصل الأول : مفهوم تخطيط المخزون والعوامل المؤثرة في خطة المخزون .ص263.
الفصل الثاني : إعداد خطة المخزون من الأصناف المنتظمة والثابتة في ظروف توريدها واستخدامها . ال.ص277.
فصل الثالث : اعداد خطة المخزون من الأصناف غير النتظمة وغير الثابتة نسبيا في ظروف توريدها واستخدامها .ص301.
الفصل الرابع : اعداد خطة المخزون للأصناف التي يمكن شراؤها مرة واحدة فقط وعند ظروف المخاطرة .ص321.
الباب الثالث: مراقبة المخزون من الأصناف .ص325.
الباب الرابع : تخطيط ومراقبة المخزون في الحكومة .ص337.
الفصل الأول : الطريقة الحالية لتخطيط المخزون . ص341.
الفصل الثاني : الطريقة الحالية لمراقبة المخزون .ص353.
الباب الخامس : تكدس المخزون وقياس كفاءة الاستثمار في المخزون .ص363.
الفصل الأول : مشكلة تكدس المخزون السلعي .ص367.
الفصل الثاني : طرق قياس الاستثمار في المخزون . 377.
الباب السادس : نظم معلومات إدارة المواد والإمداد . 387.
الباب السابع : نماذج السجلات والمستندات المخزنية .405.إدارة المشتريات و المخازن من الناحية العلمية والعملية [texte imprimé] / عبد الباقي صلاح الدين محمد, . - [S.l.] : الدار الجامعية, 2001 . - 424ص ; 23سم.
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Index. décimale : 330 Economie Note de contenu : المحتويات :
الجزء الأول:إدار ة المشتريات.ص5.
الباب الأول : الفصل الأول : أهمية إدارة المواد والإمداد .ص9.
الفصل الثاني :إدارة المواد والإمداد .ص31.
الباب الثاني .الفصل الثالث: تخطيط الاحتياجات من المواد وإعداد الموازنة المالية.ص49.
الفصل الرابع : الجودة المناسبة .ص72.
الفصل الخامس : الشراء في الوقت المناسب.ص103.
الفصل السادس : الشراء بالسعر المناسب .ص111.
الفصل السابع : اختيار المورد المناسب .ص139.
الباب الثالث: الفصل الثامن : الشراء من الخارج (الاعتمادات المستندية ) .ص153
الباب الرابع : الفصل التاسع : شراء الأجهزة الرأسمالية . ص175.
الجزء الثاني : إدارة المخازن والمخزون .ص199.
الباب الأول : إدارة المخازن . ص201.
الفصل الأول : مفهوم وأهمية وتنظيم وظيفة التخزين . ص203.
الفصل الثاني : نظام ترميز الأصناف وإعداد دليل المخازن.ص219.
الفصل الثالث: التخطيط والتنظيم الداخلي .ص235.
الفصل الرابع : نظام الأمن والسلامة بالمخازن .ص245.
الباب الثاني : إدارة المخزون .ص259.
الفصل الأول : مفهوم تخطيط المخزون والعوامل المؤثرة في خطة المخزون .ص263.
الفصل الثاني : إعداد خطة المخزون من الأصناف المنتظمة والثابتة في ظروف توريدها واستخدامها . ال.ص277.
فصل الثالث : اعداد خطة المخزون من الأصناف غير النتظمة وغير الثابتة نسبيا في ظروف توريدها واستخدامها .ص301.
الفصل الرابع : اعداد خطة المخزون للأصناف التي يمكن شراؤها مرة واحدة فقط وعند ظروف المخاطرة .ص321.
الباب الثالث: مراقبة المخزون من الأصناف .ص325.
الباب الرابع : تخطيط ومراقبة المخزون في الحكومة .ص337.
الفصل الأول : الطريقة الحالية لتخطيط المخزون . ص341.
الفصل الثاني : الطريقة الحالية لمراقبة المخزون .ص353.
الباب الخامس : تكدس المخزون وقياس كفاءة الاستثمار في المخزون .ص363.
الفصل الأول : مشكلة تكدس المخزون السلعي .ص367.
الفصل الثاني : طرق قياس الاستثمار في المخزون . 377.
الباب السادس : نظم معلومات إدارة المواد والإمداد . 387.
الباب السابع : نماذج السجلات والمستندات المخزنية .405.Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (17)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 01/69649 A/330.593/1 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Exclu du prêt 06/105582 A/330.593/10 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105583 A/330.593/11 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105584 A/330.593/12 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105585 A/330.593/13 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105586 A/330.593/14 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105587 A/330.593/15 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105588 A/330.593/16 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105589 A/330.593/17 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 01/69650 A/330.593/2 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 01/69651 A/330.593/3 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 01/69652 A/330.593/4 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 02/74714 A/330.593/5 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 02/74715 A/330.593/6 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 02/74716 A/330.593/7 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105580 A/330.593/8 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 06/105581 A/330.593/9 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible
Titre : إدارة المواد والإمداد من الناحية العلمية والعملية Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الباقي صلاح الدين محمد, Editeur : الدار االجامعية الجديدة للنشر Année de publication : 2000 Importance : 468ص Format : 23.5سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 330 Economie Note de contenu : 'المحتويات:
الجزء الأول:
الفصل الأول: تنظيم إدارة المواد و الإمداد.ص13.
الفصل الثاني: إجراءات إدارة المواد و الإمداد و الدورة المستندية.ص33.
الفصل الثالث: تكاليف إدارة المواد و الامداد.ص71.
الفصل الرابع: ترميز و تصنيف الأصناف و المخازن.ص87.
الفصل الخامس: نظام التخطيط و التنظيم الداخلي للمخازن.ص101.
الفصل السادس: نظام الأمن و السلامة للأصناف المخزونة و العاملين بالمخازن.ص111.
الفصل السابع: نظام الشراء الخارجي.ص125.
الفصل الثامن: نظام استخدام الحاسب الآلي في إدارة المواد و الامداد.ص167.
الفصل التاسع: نظام الرقابة و المتابعة على أعمال المشتريات.ص185.
الفصل العاشر: مشكلة تكدس المخزون السلعي.ص195.
الفصل الحادي عشر: الحالات التطبيقية.ص205.
الجزء الثاني:
الفصل الأول: النماذج التحديدية للرقابة على المخزون.ص229.
الفصل الثاني: النماذج الإحتمالية للرقابة على المخزون.ص295.
الفصل الثالث: مشاكل النقل و التوزيع.ص349.
الفصل الرابع: تقييم نشاط إدارة المواد و الإمداد.ص413.إدارة المواد والإمداد من الناحية العلمية والعملية [texte imprimé] / عبد الباقي صلاح الدين محمد, . - [S.l.] : الدار االجامعية الجديدة للنشر, 2000 . - 468ص ; 23.5سم.
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Index. décimale : 330 Economie Note de contenu : 'المحتويات:
الجزء الأول:
الفصل الأول: تنظيم إدارة المواد و الإمداد.ص13.
الفصل الثاني: إجراءات إدارة المواد و الإمداد و الدورة المستندية.ص33.
الفصل الثالث: تكاليف إدارة المواد و الامداد.ص71.
الفصل الرابع: ترميز و تصنيف الأصناف و المخازن.ص87.
الفصل الخامس: نظام التخطيط و التنظيم الداخلي للمخازن.ص101.
الفصل السادس: نظام الأمن و السلامة للأصناف المخزونة و العاملين بالمخازن.ص111.
الفصل السابع: نظام الشراء الخارجي.ص125.
الفصل الثامن: نظام استخدام الحاسب الآلي في إدارة المواد و الامداد.ص167.
الفصل التاسع: نظام الرقابة و المتابعة على أعمال المشتريات.ص185.
الفصل العاشر: مشكلة تكدس المخزون السلعي.ص195.
الفصل الحادي عشر: الحالات التطبيقية.ص205.
الجزء الثاني:
الفصل الأول: النماذج التحديدية للرقابة على المخزون.ص229.
الفصل الثاني: النماذج الإحتمالية للرقابة على المخزون.ص295.
الفصل الثالث: مشاكل النقل و التوزيع.ص349.
الفصل الرابع: تقييم نشاط إدارة المواد و الإمداد.ص413.Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 00/63609 A/330.479/1 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Exclu du prêt
Titre : إدارة الموارد البشرية Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الباقي صلاح الدين محمد, Editeur : المكتب الجامعي الحديث Année de publication : 2007 Importance : 322ص Format : 24سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : المحتويات:
الفصل الأول:مفهوم إدارة الأفراد وتطورها التاريخي.ص:7.
الفصل الثاني:العوامل البيئية المؤثرة على إدارة الموارد البشرية.ص:54.
الفصل الثالث:تنظيم إدارة الموارد البشرية.ص:75.
الفصل الرابع:تخطيط الموارد البشرية.ص:93.
الفصل الخامس:تصميم وتحليل العمل.ص:121.
الفصل السادس:البحث والاستقطاب للموارد البشرية.ص:153.
الفصل السابع:الاختيار والتعيين للموارد البشرية.ص:165.
الفصل الثامن:تدريب وتنمية الموارد البشرية.ص:207.
الفصل التاسع:تقييم إدارة الأداء.ص:235.
الفصل العاشر:التعويضات:الرواتب والأجور.ص:259.
الفصل الحادي عشر:الحوافز والمزايا.ص:287.
الفصل الثاني عشر:تخطيط المستقبل الوظيفي.ص:301.
إدارة الموارد البشرية [texte imprimé] / عبد الباقي صلاح الدين محمد, . - [S.l.] : المكتب الجامعي الحديث, 2007 . - 322ص ; 24سم.
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : المحتويات:
الفصل الأول:مفهوم إدارة الأفراد وتطورها التاريخي.ص:7.
الفصل الثاني:العوامل البيئية المؤثرة على إدارة الموارد البشرية.ص:54.
الفصل الثالث:تنظيم إدارة الموارد البشرية.ص:75.
الفصل الرابع:تخطيط الموارد البشرية.ص:93.
الفصل الخامس:تصميم وتحليل العمل.ص:121.
الفصل السادس:البحث والاستقطاب للموارد البشرية.ص:153.
الفصل السابع:الاختيار والتعيين للموارد البشرية.ص:165.
الفصل الثامن:تدريب وتنمية الموارد البشرية.ص:207.
الفصل التاسع:تقييم إدارة الأداء.ص:235.
الفصل العاشر:التعويضات:الرواتب والأجور.ص:259.
الفصل الحادي عشر:الحوافز والمزايا.ص:287.
الفصل الثاني عشر:تخطيط المستقبل الوظيفي.ص:301.
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (4)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 07/113527 A/658.372/1 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Exclu du prêt 07/113528 A/658.372/2 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Sorti jusqu'au 26/03/2025 07/113529 A/658.372/3 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 07/113530 A/658.372/4 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Sorti jusqu'au 27/03/2025
Titre : الإتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الباقي صلاح الدين محمد, Editeur : دار الجامعة الجديدة للنشر Année de publication : 2002 Importance : 424ص Format : 23سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : المحتويات:
الباب الأول:المدخل إلى إدارة الموارد البشرية.
الفصل الأول:مفهوم الموارد البشرية وتطورها التاريخي.ص:13.
الفصل الثاني:العوامل البيئية المؤثرة على إدارة الموارد البشرية.ص:51.
الفصل الثالث:تنظيم إدارة الموارد البشرية.ص:81.
الباب الثاني:تكوين وتدبير الموارد البشرية.
الفصل الرابع:توصيف الوظائف.ص:101.
الفصل الخامس:تخطيط الموارد البشرية.ص:123.
الفصل السادس:إستقطاب الموارد البشرية.ص:151.
الفصل السابع:إختيار وتعيين الموارد البشرية.ص:161.
الباب الثالث:تدريب وتنمية الموارد البشرية.
الفصل الثامن:تدريب الموارد البشرية.ص:205.
الفصل التاسع:التنمية الإدارية.ص:231.
الفصل العاشر:تخطيط المستقبل الوظيفي للموارد البشرية.ص:255.
الباب الرابع:تعويض الموارد البشرية وإدارة المرتبات والأجور.
الفصل الحادي عشر:تقييم الوظائف.ص:285.
الفصل الثاني عشر:إعداد هيكل المرتبات والأجور.ص:321.
الفصل الثالث عشر:إعداد نظم الأجور التشجيعية.ص:341.
الباب الخامس:تقييم أداء الموارد البشرية وترقيتها ونقلها.
الفصل الرابع عشر:تقييم أداء العاملين.ص:365.
الفصل الخامس عشر:ترقية ونقل العاملين.ص:405.
الباب السادس:التحديات المعاصرة لإدارة الموارد البشرية.
الفصل السادس عشر:التحديات والمشكلات التي تواجهها إدارة الموارد البشرية في الوقت الحاضر.ص:413.
الفصل السابع عشر:إدارة الأفراد والكفاية الانتاجية.ص:419.
الإتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية [texte imprimé] / عبد الباقي صلاح الدين محمد, . - [S.l.] : دار الجامعة الجديدة للنشر, 2002 . - 424ص ; 23سم.
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : المحتويات:
الباب الأول:المدخل إلى إدارة الموارد البشرية.
الفصل الأول:مفهوم الموارد البشرية وتطورها التاريخي.ص:13.
الفصل الثاني:العوامل البيئية المؤثرة على إدارة الموارد البشرية.ص:51.
الفصل الثالث:تنظيم إدارة الموارد البشرية.ص:81.
الباب الثاني:تكوين وتدبير الموارد البشرية.
الفصل الرابع:توصيف الوظائف.ص:101.
الفصل الخامس:تخطيط الموارد البشرية.ص:123.
الفصل السادس:إستقطاب الموارد البشرية.ص:151.
الفصل السابع:إختيار وتعيين الموارد البشرية.ص:161.
الباب الثالث:تدريب وتنمية الموارد البشرية.
الفصل الثامن:تدريب الموارد البشرية.ص:205.
الفصل التاسع:التنمية الإدارية.ص:231.
الفصل العاشر:تخطيط المستقبل الوظيفي للموارد البشرية.ص:255.
الباب الرابع:تعويض الموارد البشرية وإدارة المرتبات والأجور.
الفصل الحادي عشر:تقييم الوظائف.ص:285.
الفصل الثاني عشر:إعداد هيكل المرتبات والأجور.ص:321.
الفصل الثالث عشر:إعداد نظم الأجور التشجيعية.ص:341.
الباب الخامس:تقييم أداء الموارد البشرية وترقيتها ونقلها.
الفصل الرابع عشر:تقييم أداء العاملين.ص:365.
الفصل الخامس عشر:ترقية ونقل العاملين.ص:405.
الباب السادس:التحديات المعاصرة لإدارة الموارد البشرية.
الفصل السادس عشر:التحديات والمشكلات التي تواجهها إدارة الموارد البشرية في الوقت الحاضر.ص:413.
الفصل السابع عشر:إدارة الأفراد والكفاية الانتاجية.ص:419.
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (6)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 07/114956 A/658.432/1 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Exclu du prêt 07/114957 A/658.432/2 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 07/117942 A/658.432/3 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 07/117943 A/658.432/4 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 07/119502 A/658.432/5 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 07/119503 A/658.432/6 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible
Titre : الجوانب العلمية و التطبيقية في إدارة الموارد البشرية بالمنظمات Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الباقي صلاح الدين محمد, Editeur : الدار الجامعية الجديدة للنشر Année de publication : 2001 Importance : 400ص Format : 23سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : المحتويات:
الباب الأول:مقدمة في إدارة الموارد البشرية.ص:17.
الفصل الأول:إدارة الموارد البشرية والكفاية الإنتاجية.ص:21.
الفصل الثاني:تطور مفهوم وتنظيم إدارة الموارد البشرية.ص:27.
الفصل الثالث:التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية وتأثير البيئة عليها.ص:41.
الباب الثاني:وظائف إدارة الموارد البشرية(توفير وتكوين الموارد البشرية).ص:79.
الفصل الرابع:توصيف الوظائف.ص:81.
الفصل الخامس:تخطيط الموارد البشرية.ص:99.
الفصل السادس:البحث والاستقطاب للموارد البشرية.ص:125.
الفصل السابع:اختيار وتعيين الموارد البشرية.ص:139.
الباب الثالث:وظائف إدارة الموارد البشرية(تدريب وتنمية الموارد البشرية).ص:179.
الفصل الثامن:تدريب وتنمية الموارد البشرية.ص:181.
الفصل التاسع:التنمية الإدارية.ص:207.
الفصل العاشر:تخطيط المستقبل الوظيفي للموارد البشرية.ص:229.
الباب الرابع:وظائف إدارة الموارد البشرية(اتقييم أداء العاملين وترقيتهم ونقلهم).ص:253.
الفصل الحادي عشر:تقييم أداء العاملين.ص:255.
الفصل الثاني عشر:ترقية ونقل العاملين.ص:291.
الباب الخامس:وظائف إدارة الموارد البشرية(العلاقات الصناعية).ص:299.
الفصل الثالث عشر:النقابات العمالية.ص:309.
الفصل الرابع عشر:اشتراك العاملين في الإدارة.ص:337.
الباب السادس:الإتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية.ص:343.
الفصل الخامس عشر:نظام معلومات إدارة الموارد البشرية.ص:345.
الفصل السادس عشر:نظام إدارة الأفراد بالأهداف.ص:371.
الجوانب العلمية و التطبيقية في إدارة الموارد البشرية بالمنظمات [texte imprimé] / عبد الباقي صلاح الدين محمد, . - [S.l.] : الدار الجامعية الجديدة للنشر, 2001 . - 400ص ; 23سم.
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : المحتويات:
الباب الأول:مقدمة في إدارة الموارد البشرية.ص:17.
الفصل الأول:إدارة الموارد البشرية والكفاية الإنتاجية.ص:21.
الفصل الثاني:تطور مفهوم وتنظيم إدارة الموارد البشرية.ص:27.
الفصل الثالث:التحديات التي تواجه إدارة الموارد البشرية وتأثير البيئة عليها.ص:41.
الباب الثاني:وظائف إدارة الموارد البشرية(توفير وتكوين الموارد البشرية).ص:79.
الفصل الرابع:توصيف الوظائف.ص:81.
الفصل الخامس:تخطيط الموارد البشرية.ص:99.
الفصل السادس:البحث والاستقطاب للموارد البشرية.ص:125.
الفصل السابع:اختيار وتعيين الموارد البشرية.ص:139.
الباب الثالث:وظائف إدارة الموارد البشرية(تدريب وتنمية الموارد البشرية).ص:179.
الفصل الثامن:تدريب وتنمية الموارد البشرية.ص:181.
الفصل التاسع:التنمية الإدارية.ص:207.
الفصل العاشر:تخطيط المستقبل الوظيفي للموارد البشرية.ص:229.
الباب الرابع:وظائف إدارة الموارد البشرية(اتقييم أداء العاملين وترقيتهم ونقلهم).ص:253.
الفصل الحادي عشر:تقييم أداء العاملين.ص:255.
الفصل الثاني عشر:ترقية ونقل العاملين.ص:291.
الباب الخامس:وظائف إدارة الموارد البشرية(العلاقات الصناعية).ص:299.
الفصل الثالث عشر:النقابات العمالية.ص:309.
الفصل الرابع عشر:اشتراك العاملين في الإدارة.ص:337.
الباب السادس:الإتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية.ص:343.
الفصل الخامس عشر:نظام معلومات إدارة الموارد البشرية.ص:345.
الفصل السادس عشر:نظام إدارة الأفراد بالأهداف.ص:371.
Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (4)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 07/113848 A/658.391/1 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Exclu du prêt 07/113849 A/658.391/2 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 07/113850 A/658.391/3 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible 07/113851 A/658.391/4 Livre Bibliothèque Sciences économiques ,commerciales et Sciences de gestion indéterminé Disponible Permalink
