Titre :	إدارة الموارد البشرية
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	عباس سهيلة محمد,
Editeur :	دار وائل للنشر
Année de publication :	2007
Importance :	409ص
Format :	24سم
ISBN/ISSN/EAN :	978-9957-11-014-7
Langues :	Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Index. décimale :	658 Gestion des entreprises privées et publiques
Note de contenu :	المحتويات: الفصل الأول:إدارة الأفراد(الاهداف والسياسات).ص:17. الفصل الثاني:تحليل الأعمال.ص:35. الفصل الثالث:تخطيط الموارد البشرية.ص:53. الفصل الرابع:تحديد مصادر الحصول على الموارد البشرية.ص:67. الفصل الخامس:الأختيار والتعيين.ص:77. الفصل السادس:تكييف الأفراد العاملين للمنظمة.ص:95. الفصل السابع:تدريب الأفراد العاملين.ص:105. الفصل الثامن:التطوير الإداري والتنظيمي.ص:129. الفصل التاسع:التخطيط والتطوير المهني للأفراد العاملين.ص:147. الفصل العاشر:الدوافع والرضا عن العمل.ص:163. الفصل الحادي عشر:تطبيقات نظريات الدوافع في واقع العمل.ص:183. الفصل الثاني عشر:الروح المعنوية للافراد العاملين.ص:213. الفصل الثالث عشر:تقييم اداء الافراد العاملين.ص:239. الفصل الرابع عشر:ادارة المكافآت والعوائد وسياسات الدفع.ص:275. الفصل الخامس عشر:تقويم الاعمال وبناء هيكل الاجور والرواتب.ص:291. الفصل السادس عشر:انضباط الافراد العاملين.ص:317. الفصل السابع عشر:الفوائد والخدمات المقدمة للافراد العاملين.ص:331. الفصل الثامن عشر:البرامج الصحية والأمن الصناعي.ص:345. الفصل التاسع عشر:حركة الأفراد العاملين.ص:357. الفصل العشرون:قضايا ومشاكل معاصرة في ادارة الافراد.ص:377.

إدارة الموارد البشرية [texte imprimé] / عباس سهيلة محمد,  . - [S.l.] : دار وائل للنشر, 2007 . - 409ص ; 24سم.
ISBN : 978-9957-11-014-7
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)

Index. décimale :

658 Gestion des entreprises privées et publiques

Note de contenu :

المحتويات: الفصل الأول:إدارة الأفراد(الاهداف والسياسات).ص:17. الفصل الثاني:تحليل الأعمال.ص:35. الفصل الثالث:تخطيط الموارد البشرية.ص:53. الفصل الرابع:تحديد مصادر الحصول على الموارد البشرية.ص:67. الفصل الخامس:الأختيار والتعيين.ص:77. الفصل السادس:تكييف الأفراد العاملين للمنظمة.ص:95. الفصل السابع:تدريب الأفراد العاملين.ص:105. الفصل الثامن:التطوير الإداري والتنظيمي.ص:129. الفصل التاسع:التخطيط والتطوير المهني للأفراد العاملين.ص:147. الفصل العاشر:الدوافع والرضا عن العمل.ص:163. الفصل الحادي عشر:تطبيقات نظريات الدوافع في واقع العمل.ص:183. الفصل الثاني عشر:الروح المعنوية للافراد العاملين.ص:213. الفصل الثالث عشر:تقييم اداء الافراد العاملين.ص:239. الفصل الرابع عشر:ادارة المكافآت والعوائد وسياسات الدفع.ص:275. الفصل الخامس عشر:تقويم الاعمال وبناء هيكل الاجور والرواتب.ص:291. الفصل السادس عشر:انضباط الافراد العاملين.ص:317. الفصل السابع عشر:الفوائد والخدمات المقدمة للافراد العاملين.ص:331. الفصل الثامن عشر:البرامج الصحية والأمن الصناعي.ص:345. الفصل التاسع عشر:حركة الأفراد العاملين.ص:357. الفصل العشرون:قضايا ومشاكل معاصرة في ادارة الافراد.ص:377.