| Titre : |
إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الإجتماعية |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
عمارة محمد محمد جاب الله, |
| Editeur : |
دار الطباعة الحرة |
| Année de publication : |
2005 |
| Importance : |
420ص |
| Format : |
24سم |
| Langues : |
Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) |
| Index. décimale : |
301 Sociologie : Classer ici les ouvrages d'ensemble sur la société, L'anthropologie sociale et culturelle à 306, physique à 573 |
| Résumé : |
المحتويات: |
| Note de contenu : |
'المحتويات:
الفصل الأول: مدخل عام.
الفصل الثاني: سياسات و تجارب تنمية الموارد البشرية.
الفصل الثالث: أبعاد إدارة الموارد البشرية.
الفصل الرابع: التخطيط لإدارة الموارد البشرية.
الفصل الخامس: الأخصائي الاجتماعي كإداري.
الفصل السادس: الاتجاهات الحديثة في الادارة.
الفصل السابع: إدارة الهيئات الحكومية و الأهلية. |
إدارة الموارد البشرية في المؤسسات الإجتماعية [texte imprimé] / عمارة محمد محمد جاب الله, . - [S.l.] : دار الطباعة الحرة, 2005 . - 420ص ; 24سم. Langues : Arabe ( ara) Langues originales : Arabe ( ara)
| Index. décimale : |
301 Sociologie : Classer ici les ouvrages d'ensemble sur la société, L'anthropologie sociale et culturelle à 306, physique à 573 |
| Résumé : |
المحتويات: |
| Note de contenu : |
'المحتويات:
الفصل الأول: مدخل عام.
الفصل الثاني: سياسات و تجارب تنمية الموارد البشرية.
الفصل الثالث: أبعاد إدارة الموارد البشرية.
الفصل الرابع: التخطيط لإدارة الموارد البشرية.
الفصل الخامس: الأخصائي الاجتماعي كإداري.
الفصل السادس: الاتجاهات الحديثة في الادارة.
الفصل السابع: إدارة الهيئات الحكومية و الأهلية. |
|
Affiner la recherche Interroger des sources externes
