Détail de l'auteur
Auteur يوسف حجيم الطائي |
Documents disponibles écrits par cet auteur
Affiner la recherche Interroger des sources externes
إدارة الموارد البشرية قضايا معاصرة في الفكر الإداري / يوسف حجيم الطائي
Titre : إدارة الموارد البشرية قضايا معاصرة في الفكر الإداري Type de document : texte imprimé Auteurs : يوسف حجيم الطائي, Editeur : عمان : دار صفاء للنشر والتوزيع Année de publication : 2015 Importance : 416 ص. Format : 24 سم. ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-24-943-4 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : تحدث المؤلفان في هذا الكتاب عن إدارة الموارد البشرية و يضمن في فصوله ما يلي: الفصل الأول يحمل عنوان مدخل لدراسة إدارة الموارد البشرية المفاهيم و التحول من إدارة الأفراد الي إدارة الموارد البشرية و مبادئها الإستراتيجية و أهميتها و أهدافها ووظائفها، أما الفصل الثاني فهو عن عملية إدارة الموارد البشرية في منظمات الأعمال حيث حلل الوظائف ووصفها ثم التخطيط للإحتياجات من الموارد البشرية ثم تقييم الوظائف و تحديد هيكل الأجور و تحفيزها و المنافع و الخدمات المقدمة وصحة و سلامة العاملين و الأمن الصناعي وتخطيط و تطوير المسار الوظيفي، ثم الفصل الثالث حول تحديات إدارة الموارد البشرية و الإهتمامات الديموغرافية ، و الفصل الرابع تناول مدير الموارد البشرية ووظائفه و أهميته و مسؤولياته و مؤهلاته، و الفصل الخامس تناول: اتصالات الموارد البشرية و إدارتها و مفهومها و دورها و أشكالها و عناصره و نظمه، أما الفصل السادس جاء حول: نظام المعلومات المواردالبشرية المفهوم و الأهمية و الأهداف و التصميم، و الفصل السابع تناول موضوع تدقيق إدارة الموارد البشرية و تحديد المصدر و الإستقطاب و التدريب و بناء القدرة و التقييم، ثم الفصل الثامن تحدث عن مسائل الموارد البشرية في إدارة العمليات و ركز علي توسيع المهارات الإدارية و الدوران الوظيفي، ثم الفصل التاسع حول خلق نظام عمل الأداء العالي و توسع آفاق إدارة الموارد البشريةالي المبادئ الأساسية و مفهومه و تطبيقه ، كذلك الفصل العاشر عالج الموارد البشرية الدولية و الإدارة الدولية و مفهومها و التوظيف الدولي و التدريب و التنمية و تقويم الأداء و التعويضات الدولية، و الفصل الحادي عشر تحدث عن إدارة الموارد البشرية المفهوم و كيفية الإنتقال و الإستراتيجيات العالمية، و أخيرا الفصل الثاني عشر حول إدارة المعرفة و إدارة الموارد البشرية الإلكترونية و الإنترنت في المنظمة . إدارة الموارد البشرية قضايا معاصرة في الفكر الإداري [texte imprimé] / يوسف حجيم الطائي, . - عمان : دار صفاء للنشر والتوزيع, 2015 . - 416 ص. ; 24 سم.
ISBN : 978-9957-24-943-4
Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : تحدث المؤلفان في هذا الكتاب عن إدارة الموارد البشرية و يضمن في فصوله ما يلي: الفصل الأول يحمل عنوان مدخل لدراسة إدارة الموارد البشرية المفاهيم و التحول من إدارة الأفراد الي إدارة الموارد البشرية و مبادئها الإستراتيجية و أهميتها و أهدافها ووظائفها، أما الفصل الثاني فهو عن عملية إدارة الموارد البشرية في منظمات الأعمال حيث حلل الوظائف ووصفها ثم التخطيط للإحتياجات من الموارد البشرية ثم تقييم الوظائف و تحديد هيكل الأجور و تحفيزها و المنافع و الخدمات المقدمة وصحة و سلامة العاملين و الأمن الصناعي وتخطيط و تطوير المسار الوظيفي، ثم الفصل الثالث حول تحديات إدارة الموارد البشرية و الإهتمامات الديموغرافية ، و الفصل الرابع تناول مدير الموارد البشرية ووظائفه و أهميته و مسؤولياته و مؤهلاته، و الفصل الخامس تناول: اتصالات الموارد البشرية و إدارتها و مفهومها و دورها و أشكالها و عناصره و نظمه، أما الفصل السادس جاء حول: نظام المعلومات المواردالبشرية المفهوم و الأهمية و الأهداف و التصميم، و الفصل السابع تناول موضوع تدقيق إدارة الموارد البشرية و تحديد المصدر و الإستقطاب و التدريب و بناء القدرة و التقييم، ثم الفصل الثامن تحدث عن مسائل الموارد البشرية في إدارة العمليات و ركز علي توسيع المهارات الإدارية و الدوران الوظيفي، ثم الفصل التاسع حول خلق نظام عمل الأداء العالي و توسع آفاق إدارة الموارد البشريةالي المبادئ الأساسية و مفهومه و تطبيقه ، كذلك الفصل العاشر عالج الموارد البشرية الدولية و الإدارة الدولية و مفهومها و التوظيف الدولي و التدريب و التنمية و تقويم الأداء و التعويضات الدولية، و الفصل الحادي عشر تحدث عن إدارة الموارد البشرية المفهوم و كيفية الإنتقال و الإستراتيجيات العالمية، و أخيرا الفصل الثاني عشر حول إدارة المعرفة و إدارة الموارد البشرية الإلكترونية و الإنترنت في المنظمة . Réservation
Réserver ce document
Exemplaires (4)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 15/255774 A/658.1543 Livre Bibliothèque Droit et Sciences politiques indéterminé Exclu du prêt 15/255775 A/658.1543 Livre Bibliothèque Droit et Sciences politiques indéterminé Disponible 15/255776 A/658.1543 Livre Bibliothèque Droit et Sciences politiques indéterminé Disponible 15/255777 A/658.1543 Livre Bibliothèque Droit et Sciences politiques indéterminé Disponible