إدارة التنمية / حلمي شحادة محمد يوسف

Public ISBD Titre : إدارة التنمية : العلم والعمل Type de document : texte imprimé Auteurs : حلمي شحادة محمد يوسف Editeur : دار المناهج للنشر والتوزيع Année de publication : 2016 Importance : 216ص Présentation : غلاف ملون Format : 24×17سم ISBN/ISSN/EAN : 9782017222860 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 338 Production : classer ici les ouvrages généraux sur les aspects économiques et techniques de l'industrie et production Note de contenu : الباب الأول:القسن النظري الفصل الأول:البعد الاقتصادي الفصل الثاني:البعد الاجتماعي والبعد السياسي الفصل الثالث:البعد الإداري الباب الثاني:القسم التطبيقي الفصل الرابع:التنمية في المملكة الأردنية الهاشمية الفصل الخامس:خطط التنمية في المملكة العربية السعودية الفصل السادس:مجلس التعاون لدول الخليج العربي الفصل السابع:البنك الإسلامي للتنمية إدارة التنمية : العلم والعمل [texte imprimé] / حلمي شحادة محمد يوسف . - عمان : دار المناهج للنشر والتوزيع, 2016 . - 216ص : غلاف ملون ; 24×17سم. ISSN : 9782017222860 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 338 Production : classer ici les ouvrages généraux sur les aspects économiques et techniques de l'industrie et production Note de contenu : الباب الأول:القسن النظري الفصل الأول:البعد الاقتصادي الفصل الثاني:البعد الاجتماعي والبعد السياسي الفصل الثالث:البعد الإداري الباب الثاني:القسم التطبيقي الفصل الرابع:التنمية في المملكة الأردنية الهاشمية الفصل الخامس:خطط التنمية في المملكة العربية السعودية الفصل السادس:مجلس التعاون لدول الخليج العربي الفصل السابع:البنك الإسلامي للتنمية

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
17/291167	A/338.313	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Exclu du prêt

إدارة الجودة الشاملة المفاهيم النظرية وأبعادها التطبيقية في مجال الخدمات / مجيد الكرخي

Public ISBD Titre : إدارة الجودة الشاملة المفاهيم النظرية وأبعادها التطبيقية في مجال الخدمات Type de document : texte imprimé Auteurs : مجيد الكرخي, Auteur Editeur : دار المناهج للنشر والتوزيع Année de publication : 2015 Importance : 277 ص Présentation : غلاف ملون Format : 24x17 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-18-329-5 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : تكتسب الجودة الشاملة اهمية بارزة في مجال الغدارة في مختلف المجالات وتتشابك مع مختلف العلوم الاقتصادية والاجتماعية والسياسية والقانونية,إضافة إلى علاقتها الوطيدة مع مسائل ككافة الاداء والانتاجية والفاعلية وغيرها من معايير تقييم البرامج والمشاريع كما انها تحتل مكانة مهمة في مجال التخطيط الاقتصادي والتخطيط الاستراتيجي نظرا لارتباطها بقضايا تحقق اهداف ورسالة ةرؤية الكثير من المؤسسات التي تقع في صلب وسائل وآليات بلوغ الخطط التنفيذية لغاياتها المنشودة . تعرض الكتاب للمسائل النظرية للجودة الشاملة واحتوى في الفصول الاخيرة منه على خلاصة بحوثنا في مجال تقييم ورصد جودة الخدمات التي تقدمها مؤسسات المجتمع المدني Note de contenu : الفصل الاول:مداخل في اداة الجودة الشاملة الفصل الثاني:تخطيط وقياس الجودة الشاملة الفصل الثالث:رواد ونماذج الجودة الشاملة الفصل الرابع:آليات وشروط الحصول على المواصفات القياسية الفصل الخامس:أسس الأداء المتميز الفصل السادس:مدخل للمجتمع المدني الفصل السابع:الخدمة المتميزة الفصل الثامن:جودة الخدمات الاجتماعية البفصل التاسع:جانب تطبيقي في قياس جودة الخدمات إدارة الجودة الشاملة المفاهيم النظرية وأبعادها التطبيقية في مجال الخدمات [texte imprimé] / مجيد الكرخي, Auteur . - عمان : دار المناهج للنشر والتوزيع, 2015 . - 277 ص : غلاف ملون ; 24x17 cm. ISBN : 978-9957-18-329-5 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : تكتسب الجودة الشاملة اهمية بارزة في مجال الغدارة في مختلف المجالات وتتشابك مع مختلف العلوم الاقتصادية والاجتماعية والسياسية والقانونية,إضافة إلى علاقتها الوطيدة مع مسائل ككافة الاداء والانتاجية والفاعلية وغيرها من معايير تقييم البرامج والمشاريع كما انها تحتل مكانة مهمة في مجال التخطيط الاقتصادي والتخطيط الاستراتيجي نظرا لارتباطها بقضايا تحقق اهداف ورسالة ةرؤية الكثير من المؤسسات التي تقع في صلب وسائل وآليات بلوغ الخطط التنفيذية لغاياتها المنشودة . تعرض الكتاب للمسائل النظرية للجودة الشاملة واحتوى في الفصول الاخيرة منه على خلاصة بحوثنا في مجال تقييم ورصد جودة الخدمات التي تقدمها مؤسسات المجتمع المدني Note de contenu : الفصل الاول:مداخل في اداة الجودة الشاملة الفصل الثاني:تخطيط وقياس الجودة الشاملة الفصل الثالث:رواد ونماذج الجودة الشاملة الفصل الرابع:آليات وشروط الحصول على المواصفات القياسية الفصل الخامس:أسس الأداء المتميز الفصل السادس:مدخل للمجتمع المدني الفصل السابع:الخدمة المتميزة الفصل الثامن:جودة الخدمات الاجتماعية البفصل التاسع:جانب تطبيقي في قياس جودة الخدمات

Réservation

Réserver ce document

Exemplaires (4)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
15/272332	A/658.1346	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Exclu du prêt
15/272334	A/658.1346	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Disponible
15/272335	A/658.1346	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Disponible
15/272333	A/658.1346	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Disponible

إدارة الخطر والتأمين

Public ISBD Titre : إدارة الخطر والتأمين Type de document : texte imprimé Editeur : دار المناهج للنشر والتوزيع Année de publication : 2013 Importance : 358ص Présentation : غلاف ملون.جداول Format : 24×17سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 368 Assurances Résumé : التأمينُ عملية ينظمها عقدٌ عن طريق تجميع مجموعة من المخاطر المتحدة في النوع والطبيعة وإجراء المقاصة بينها ، وفقاً لعملية الإحصاء التي يتولاها طرف مخوّل قانوناً بممارسة أعمال التأمين ، ويُسمّى بهذه الصفة (المؤمِّن) مقابل عوض مالي (قسط التأمين) الذي يُلزَمُ المؤمَّنُ له بسداده له في مواعيد استحقاقه أو دفعة واحدة حسب شروط عقد التأمين إلى الطرف الآخر في العقد . ويتصّفُ المؤمَّن له بأنه الشخص المهدّد بالخطر المؤمَّن منه والذي يحملُ مصلحة تأمينية في محل التأمين لقاء ضمان الأمان الذي يوفرّه له المؤمِّنُ من تلك الأخطار التي تهدّده والمحدّدة في عقد التأمين . Note de contenu : الباب الاول:إدارة الخطر الفصل الأول:مفاهيم أساسية في الخطر والتأمين الفصل الثاني:إدارة الخطر الفصل الثالث:أنواع الخطر الفصل الرابع:مهمات إدارة الخطر الفصل الخامس:تنظيم عملية إدارة الخطر الفصل السادس:قرارات معالجة الخطر الفصل السابع:إدارة المخاطر المصرفية والائتمانية الباب الثاني:إدارة التأمين الفصل الأول:نشأة التأمين وتطور عملياته الفصل الثاني:عقد وأركان التأمين الفصل الثالث:العناصر الرئيسية لعقد العملية التأمينية الفصل الرابع:تقسيمات التأمين الفصل الخامس:تأمينات الحياة الفصل السادس:التأمين ضد خطر الحريق الفصل السابع:التأمين الهندسي الفصل الثامن:إعادة التأمين الفصل التاسع:التأمين استثمار وتعبئة المواد الفصل العاشر:رؤية شرعية للتأمين الفصل الحادي عشر:تطبيقات وأمثلة عن إدارة الخطر والتأمين الفصل الثاني عشر:مختارات من وثائق شركات التأمين إدارة الخطر والتأمين [texte imprimé] . - عمان : دار المناهج للنشر والتوزيع, 2013 . - 358ص : غلاف ملون.جداول ; 24×17سم. Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 368 Assurances Résumé : التأمينُ عملية ينظمها عقدٌ عن طريق تجميع مجموعة من المخاطر المتحدة في النوع والطبيعة وإجراء المقاصة بينها ، وفقاً لعملية الإحصاء التي يتولاها طرف مخوّل قانوناً بممارسة أعمال التأمين ، ويُسمّى بهذه الصفة (المؤمِّن) مقابل عوض مالي (قسط التأمين) الذي يُلزَمُ المؤمَّنُ له بسداده له في مواعيد استحقاقه أو دفعة واحدة حسب شروط عقد التأمين إلى الطرف الآخر في العقد . ويتصّفُ المؤمَّن له بأنه الشخص المهدّد بالخطر المؤمَّن منه والذي يحملُ مصلحة تأمينية في محل التأمين لقاء ضمان الأمان الذي يوفرّه له المؤمِّنُ من تلك الأخطار التي تهدّده والمحدّدة في عقد التأمين . Note de contenu : الباب الاول:إدارة الخطر الفصل الأول:مفاهيم أساسية في الخطر والتأمين الفصل الثاني:إدارة الخطر الفصل الثالث:أنواع الخطر الفصل الرابع:مهمات إدارة الخطر الفصل الخامس:تنظيم عملية إدارة الخطر الفصل السادس:قرارات معالجة الخطر الفصل السابع:إدارة المخاطر المصرفية والائتمانية الباب الثاني:إدارة التأمين الفصل الأول:نشأة التأمين وتطور عملياته الفصل الثاني:عقد وأركان التأمين الفصل الثالث:العناصر الرئيسية لعقد العملية التأمينية الفصل الرابع:تقسيمات التأمين الفصل الخامس:تأمينات الحياة الفصل السادس:التأمين ضد خطر الحريق الفصل السابع:التأمين الهندسي الفصل الثامن:إعادة التأمين الفصل التاسع:التأمين استثمار وتعبئة المواد الفصل العاشر:رؤية شرعية للتأمين الفصل الحادي عشر:تطبيقات وأمثلة عن إدارة الخطر والتأمين الفصل الثاني عشر:مختارات من وثائق شركات التأمين

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
13/205419	A/368.026	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Exclu du prêt

إدارة المخاطر والتأمين / مصطفى يوسف كافي

Public ISBD Titre : إدارة المخاطر والتأمين Titre original : Risk MANAGEMENT & INSURANCE Type de document : texte imprimé Auteurs : مصطفى يوسف كافي, Auteur Editeur : دار المناهج للنشر والتوزيع Année de publication : 2016 Importance : 206ص Présentation : غلاف ملون Format : 17*24سم ISBN/ISSN/EAN : 978-9957-18-425-4 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الفصل الاول:إدارة الخطر الفصل الثاني:التامين مفاهيم التأمين اسسه واهيمته انواعه الفصل الثالث:وظائف شركات التأمين الفصل الرابع:الأركان:المبادئ القانونية لعقد التامين الفصل الخلمس:إعادة التأمين الفصل السادس:التامين الإسلامي الفصل السابع:اخلاقيات الاعمال وأسلوب ممارسة التامين إدارة المخاطر والتأمين = Risk MANAGEMENT & INSURANCE [texte imprimé] / مصطفى يوسف كافي, Auteur . - عمان : دار المناهج للنشر والتوزيع, 2016 . - 206ص : غلاف ملون ; 17*24سم. ISBN : 978-9957-18-425-4 Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الفصل الاول:إدارة الخطر الفصل الثاني:التامين مفاهيم التأمين اسسه واهيمته انواعه الفصل الثالث:وظائف شركات التأمين الفصل الرابع:الأركان:المبادئ القانونية لعقد التامين الفصل الخلمس:إعادة التأمين الفصل السادس:التامين الإسلامي الفصل السابع:اخلاقيات الاعمال وأسلوب ممارسة التامين

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
16/276796	A/658.1652	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Exclu du prêt

إدارة الموارد البشرية / مجيد الكرخي

Public ISBD Titre : إدارة الموارد البشرية : مدخل نظري وتطبيقي Type de document : texte imprimé Auteurs : مجيد الكرخي, Auteur Mention d'édition : ط1 Editeur : دار المناهج للنشر والتوزيع Année de publication : 2013 Importance : 262ص Présentation : غلاف ملون Format : 17*24سم Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : تحظى الموارد البشرية بإهتمام كبير لدى الإدارات والمنظمات والشركات والمؤسسات الحكومية والأهلية في الوقت الحاضر نظراً لما تحمله من تأثير على نجاح تلك الجهات في مختلف الأصعدة وعلى رأسها إنتاجيتها ومستقبلها وإستقرارها وحياة وديمومة القوى العاملة فيها. توزع الكتاب على أربعة عشر فصلاً، الفصل الأول: "مدخل إلى الموارد البشرية"، الفصل الثاني: "إستراتيجية الموارد البشرية"، الفصل الثالث: "تحليل وتوصيف وتصميم الوظائف"، الفصل الرابع: "تحديد الإحتياجات من الموارد البشرية"، الفصل الخامس: "إستقطاب الموارد البشرية"، الفصل السادس: "تقييم أداء العاملين"، الفصل السابع: "التدريب والتنمية الإدارية"، الفصل الثامن: "تقييم الوظائف"، الفصل التاسع: "هيكل الأجهر والرواتب"، الفصل العاشر: "الحوافز والمزايا"، الفصل الحادي عشر: "المسار الوظيفي"، الفصل الثاني عشر: "إدارة الحركة الوظيفية"، الفصل الثالث عشر: "أنظمة الأمن والسلامة المهنية"، الفصل الرابع عشر: "إنضباط الموظفين". Note de contenu : الفصل الاول:مدخل إلى الموارد البشرية الفصل الثاني:إستراتيجية الموارد البشرية الفصل الثالث:تحليل وتوصيف وتصميم الوظائف الفصل الرابع:تحديد الاحتياجات من الموارد البشرية الفصل الخامس:استقطاب الموارد البشرية الفصل السادس:تقييم اداء العاملين الفصل السابع:التدريب والتنمية الإدارية الفصل الثامن:تقييم الوظائف الفصل التاسع:هيكل الأجور والرواتب الفصل العاشر:الحوافز والمزايا الفصل الحادي عشر:المسار الوظيفي الفصل الثاني عشر:غدارة الحركة الوظيفية الفصل الثاني عشر:انظمة الامن والسلامة المهنية الفصل الثالث عشر:انضباط الموظفين إدارة الموارد البشرية : مدخل نظري وتطبيقي [texte imprimé] / مجيد الكرخي, Auteur  . -  ط1 . - عمان : دار المناهج للنشر والتوزيع, 2013 . - 262ص : غلاف ملون ; 17*24سم. Langues : Arabe (ara) Langues originales : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : تحظى الموارد البشرية بإهتمام كبير لدى الإدارات والمنظمات والشركات والمؤسسات الحكومية والأهلية في الوقت الحاضر نظراً لما تحمله من تأثير على نجاح تلك الجهات في مختلف الأصعدة وعلى رأسها إنتاجيتها ومستقبلها وإستقرارها وحياة وديمومة القوى العاملة فيها. توزع الكتاب على أربعة عشر فصلاً، الفصل الأول: "مدخل إلى الموارد البشرية"، الفصل الثاني: "إستراتيجية الموارد البشرية"، الفصل الثالث: "تحليل وتوصيف وتصميم الوظائف"، الفصل الرابع: "تحديد الإحتياجات من الموارد البشرية"، الفصل الخامس: "إستقطاب الموارد البشرية"، الفصل السادس: "تقييم أداء العاملين"، الفصل السابع: "التدريب والتنمية الإدارية"، الفصل الثامن: "تقييم الوظائف"، الفصل التاسع: "هيكل الأجهر والرواتب"، الفصل العاشر: "الحوافز والمزايا"، الفصل الحادي عشر: "المسار الوظيفي"، الفصل الثاني عشر: "إدارة الحركة الوظيفية"، الفصل الثالث عشر: "أنظمة الأمن والسلامة المهنية"، الفصل الرابع عشر: "إنضباط الموظفين". Note de contenu : الفصل الاول:مدخل إلى الموارد البشرية الفصل الثاني:إستراتيجية الموارد البشرية الفصل الثالث:تحليل وتوصيف وتصميم الوظائف الفصل الرابع:تحديد الاحتياجات من الموارد البشرية الفصل الخامس:استقطاب الموارد البشرية الفصل السادس:تقييم اداء العاملين الفصل السابع:التدريب والتنمية الإدارية الفصل الثامن:تقييم الوظائف الفصل التاسع:هيكل الأجور والرواتب الفصل العاشر:الحوافز والمزايا الفصل الحادي عشر:المسار الوظيفي الفصل الثاني عشر:غدارة الحركة الوظيفية الفصل الثاني عشر:انظمة الامن والسلامة المهنية الفصل الثالث عشر:انضباط الموظفين

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
13/205459	A/658.1185	Livre	Bibliothèque Centrale	indéterminé	Exclu du prêt

إقتصاديات الأقاليم / علي إحسان شوكت

Permalink

الإدارة الإلكترونية مدخل إلى الإدارة التعليمية الحديثة / عمر احمد أبو هاشم الشريف

Permalink

الأديان في العالم / سعدون محمود الساموك

Permalink

الإقتصاد الإداري / فائق جمعة العبيدي

Permalink

التأجير التمويلي / عبير الصفدي الطوال

Permalink

التحليل الكمي الإقتصادي / مجيد الكرخي

Permalink

التخطيط الإستراتيجي باستخدام المصفوفة المربعة SWOT / مجيد الكرخي

Permalink

التسويق السياسي / محمد عبد الفتاح الصيرفي

Permalink

التمويل الخارجي وسياسات الاصلاح الاقتصادي / عدنان حسين يونس

Permalink

التنبؤ والتخطيط الإستراتيجي / مجيد الكرخي

Permalink

---

1 2 (1 - 15 / 30) Par page : 25 Tout afficher