BIBLIOTHEQUE CENTRALE
Détail de l'auteur
Auteur عبد الحميد عبد الفتاح المغربي |
Documents disponibles écrits par cet auteur
Affiner la recherche Interroger des sources externes
المهارات السلوكية و التنظيمية لتنمية الموارد البشرية / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي
Titre : المهارات السلوكية و التنظيمية لتنمية الموارد البشرية Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الحميد عبد الفتاح المغربي Editeur : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع Année de publication : 2007 Importance : 297ص Présentation : غلاف ملون.جداول.أشكال Format : 17*24سم Langues : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الفصل الاول:تهيئة المناخ التنظيمي
الفصل الثاني:الجوانب السلوكية في اتخاذ القرارات الإدارية
الفصل الثالث:تنمية الاتجاهات الإيجابية لدى العاملين نحو منظماتهم ووظائفهم
الفصل الرابع:تمكين العاملين كوسيلة لتدعيم وتنمية الموارد البشرية
الفصل الخامس:تنمية مهارات التفكير الإبتكاري لدى العاملين
الفصل السادس:إدارة الوقت والأولويات وإدارة الذات
الفصل الثامن:بناء فريق العمل الفعال
الفصل التاسع:أثر تكنولوجيا المعلومات والإدارة الإلكترونية على سلوكيات الأفراد بمنظمات الأعمال
الفصل العاشر:جودة حياة العمل
الفصل الحادي عشر:إدراك الدعم التنظيمي
الفصل الثاني عشر:العدالة التنظيمية
الفصل الثالث عشر:سلوك المواطنة التنظيمية
الفصل الرابع عشر:الالتزام التنظيمي
الفصل الخامس عشر:تنمية الاستغراق الوظيفي
الفصل السادس عشر:الاغتراب الوظيفيالمهارات السلوكية و التنظيمية لتنمية الموارد البشرية [texte imprimé] / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي . - مصر : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع, 2007 . - 297ص : غلاف ملون.جداول.أشكال ; 17*24سم.
Langues : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الفصل الاول:تهيئة المناخ التنظيمي
الفصل الثاني:الجوانب السلوكية في اتخاذ القرارات الإدارية
الفصل الثالث:تنمية الاتجاهات الإيجابية لدى العاملين نحو منظماتهم ووظائفهم
الفصل الرابع:تمكين العاملين كوسيلة لتدعيم وتنمية الموارد البشرية
الفصل الخامس:تنمية مهارات التفكير الإبتكاري لدى العاملين
الفصل السادس:إدارة الوقت والأولويات وإدارة الذات
الفصل الثامن:بناء فريق العمل الفعال
الفصل التاسع:أثر تكنولوجيا المعلومات والإدارة الإلكترونية على سلوكيات الأفراد بمنظمات الأعمال
الفصل العاشر:جودة حياة العمل
الفصل الحادي عشر:إدراك الدعم التنظيمي
الفصل الثاني عشر:العدالة التنظيمية
الفصل الثالث عشر:سلوك المواطنة التنظيمية
الفصل الرابع عشر:الالتزام التنظيمي
الفصل الخامس عشر:تنمية الاستغراق الوظيفي
الفصل السادس عشر:الاغتراب الوظيفيExemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 07/112916 A/658.426 Livre Bibliothèque Centrale indéterminé Exclu du prêt أنماط الشخصية الإدارية و قياسها كيف تبني و تنمي شخصيتك ؟ / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي
Titre : أنماط الشخصية الإدارية و قياسها كيف تبني و تنمي شخصيتك ؟ Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الحميد عبد الفتاح المغربي, Auteur Editeur : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع Année de publication : 2009 Importance : 208ص Présentation : غلاف ملون.صور أشكال Format : 17*24سم ISBN/ISSN/EAN : 9789774104264 Langues : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الشخصية:المفاهيم والأسس الجوهرية
إدارة الذات من خلال المبادلات الشخصية
إدارة الذات والثقة بالنفس
انماط الشخصية الإدارية
الذكاء العاطفي
خاتمةأنماط الشخصية الإدارية و قياسها كيف تبني و تنمي شخصيتك ؟ [texte imprimé] / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي, Auteur . - مصر : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع, 2009 . - 208ص : غلاف ملون.صور أشكال ; 17*24سم.
ISSN : 9789774104264
Langues : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الشخصية:المفاهيم والأسس الجوهرية
إدارة الذات من خلال المبادلات الشخصية
إدارة الذات والثقة بالنفس
انماط الشخصية الإدارية
الذكاء العاطفي
خاتمةExemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 10/168953 A/658.939 Livre Bibliothèque Centrale indéterminé Exclu du prêt بطاقة الأداء المتوازن : / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي
Titre : بطاقة الأداء المتوازن : : المدخل المعاصر لقياس الأداء الإستراتيجي Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الحميد عبد الفتاح المغربي, Auteur Mention d'édition : ط1 Editeur : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع Année de publication : 2009 Importance : 244ص Présentation : غلاف ملون.جداول.أشكال Format : 17*24سم ISBN/ISSN/EAN : 978-977-410-145-8 Langues : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الفصل الاول:الإدارة الاستراتيجية ونظم تقييم الأداء
الفصل الثاني:بطاقة قياس الأداء المتوازن المفاهيم والأبعاد والوظائف الرئيسية
الفصل الثالث:الخطوات المنهجية لتصميم وتطبيق بطاقة قياس الأداء المتوازن
الفصل الرابع:المقاييس وعلاقاتها والتجارب التطبيقية لبطاقة قياس الأداء المتوازن
الفصل الخامس:التجارب التطبيقية والدروس المستفادة لبطاقة قياس الأداء المتوازنبطاقة الأداء المتوازن : : المدخل المعاصر لقياس الأداء الإستراتيجي [texte imprimé] / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي, Auteur . - ط1 . - مصر : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع, 2009 . - 244ص : غلاف ملون.جداول.أشكال ; 17*24سم.
ISBN : 978-977-410-145-8
Langues : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Note de contenu : الفصل الاول:الإدارة الاستراتيجية ونظم تقييم الأداء
الفصل الثاني:بطاقة قياس الأداء المتوازن المفاهيم والأبعاد والوظائف الرئيسية
الفصل الثالث:الخطوات المنهجية لتصميم وتطبيق بطاقة قياس الأداء المتوازن
الفصل الرابع:المقاييس وعلاقاتها والتجارب التطبيقية لبطاقة قياس الأداء المتوازن
الفصل الخامس:التجارب التطبيقية والدروس المستفادة لبطاقة قياس الأداء المتوازنExemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 10/164185 A/658.870 Livre Bibliothèque Centrale indéterminé Exclu du prêt دليل الإدارة الذكية لتنمية الموارد البشرية في المنظمات المعاصرة / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي
Titre : دليل الإدارة الذكية لتنمية الموارد البشرية في المنظمات المعاصرة Type de document : texte imprimé Auteurs : عبد الحميد عبد الفتاح المغربي Editeur : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع Année de publication : 2007 Importance : 245ص Présentation : غلاف ملون.جداول Format : 17*24سم Langues : Arabe (ara) Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : يتناول هذا الكتاب وبشكل مختصر ومحدد سياسات واستراتيجيات الموارد البشرية التي يمكن أن تسهم في الاستفادة من الموارد البشرية بشكل فعّال في المنظمات الحديثة، بجانب عرض للدليل المتكامل لتحليل نشاط إدارة الموارد البشرية والذي يمكن من خلاله استعراض وتحليل كافة أنشطة الموارد البشرية، وأخيراً يعرض لبعض الاستقصاءات المنتقاة لتحليل وتنمية معارف ومهارات واتجاهات مدير الموارد البشرية. Note de contenu : الإطار العام لوظيفة الموارد البشرية
تخطيط الموارد البشرية
تحليل وتوصيف الوظائف
تقييم الوظائف وإدارة هيكل الأجور
الاستقطاب
الاختيار والتعيين
المسار الوظيفي
بناء نظام الحوافز الفعال
التدريب والتنمية
دليل الإدارة الذكية لتنمية الموارد البشرية في المنظمات المعاصرة [texte imprimé] / عبد الحميد عبد الفتاح المغربي . - مصر : المكتبة العصرية للنشر والتوزيع, 2007 . - 245ص : غلاف ملون.جداول ; 17*24سم.
Langues : Arabe (ara)
Index. décimale : 658 Gestion des entreprises privées et publiques Résumé : يتناول هذا الكتاب وبشكل مختصر ومحدد سياسات واستراتيجيات الموارد البشرية التي يمكن أن تسهم في الاستفادة من الموارد البشرية بشكل فعّال في المنظمات الحديثة، بجانب عرض للدليل المتكامل لتحليل نشاط إدارة الموارد البشرية والذي يمكن من خلاله استعراض وتحليل كافة أنشطة الموارد البشرية، وأخيراً يعرض لبعض الاستقصاءات المنتقاة لتحليل وتنمية معارف ومهارات واتجاهات مدير الموارد البشرية. Note de contenu : الإطار العام لوظيفة الموارد البشرية
تخطيط الموارد البشرية
تحليل وتوصيف الوظائف
تقييم الوظائف وإدارة هيكل الأجور
الاستقطاب
الاختيار والتعيين
المسار الوظيفي
بناء نظام الحوافز الفعال
التدريب والتنمية
Exemplaires (1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 08/129779 A/658.650 Livre Bibliothèque Centrale indéterminé Exclu du prêt